Зарплатный проект в Хоум Кредит банке

С 2009 года Хоум Кредит Банк оказывает организациям услугу по безналичному перечислению их сотрудникам зарплат.

Этот банковский продукт носит название «зарплатный проект». Каковы его особенности? Как воспользоваться такой услугой?

Описание зарплатного проекта от Хоум Кредит

Использование зарплатного проекта (далее – ЗП) направлено на:

  • уменьшение документооборота;
  • снижение затрат на инкассацию;
  • упрощение работы бухгалтерии.

Суть ЗП заключается в том, что для всех сотрудников организации оформляются индивидуальные счета и выдаются особые зарплатные карты. Его особенности:

  • Отсутствие платы за обслуживание.
  • Оформление в течение 24 часов. Для этого не требуется РКО и сбор документов.
  • Доставка зарплатных карт в любое удобное время и место.
  • Возможность установки банкоматов.
  • Быстрое зачисление зарплат на карты в день поступления средств в банк.
  • Прикрепление к организации персонального менеджера.
  • Дистанционное обслуживание. Банк бесплатно устанавливает программное обеспечение.
  • Возможность срочного оформления карты. Обычно эта процедура длится не дольше 1 часа.

Преимущества зарплатного проекта в Хоум Кредит Банке:

  • Бесплатное снятие денег с карточек в любых банкоматах. При этом отсутствуют какие-либо ограничения по сумме снимаемых средств.
  • Отсутствие платы за выпуск и обслуживание карт.
  • Возможность оплаты карточкой бесконтактным способом.
  • Отсутствие комиссии за межбанковские переводы.
  • Возможность бесплатного пользования мобильным и интернет-банком.
  • Возможность оплаты с карты любых платежей (ЖКУ, пополнение мобильного счета и т.д.).
  • Наличие чипа для надежной защиты карточек.
  • Оформление участникам зарплатного проекта кредитов и вкладов на льготных условиях.
  • Бесплатное смс-информирование.
  • Начисление на остаток по премиальным картам до 6,5%.

Подключение к зарплатному проекту

Чтобы стать участником ЗП, нужно лишь отправить онлайн-заявку на сайте homecredit.ru/services/salary. Для этого надо указать наименование организации, имя, должность, город, число сотрудников и номер телефона, после чего ввести смс-код. Заявку также можно подать в территориальном отделении банка.

Договор заключается на основании 2 документов по усмотрению банка. Для перечисления заработной платы у организации должна быть электронно-цифровая подпись. Для подключения ЗП надо передать список официально работающих сотрудников.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *